Lo scorso 15 febbraio 2022 è entrato in vigore l’obbligo di possedere il green pass rafforzato, cioè esclusivamente per vaccinazione o guarigione, per accedere ai luoghi di lavoro per tutti i lavoratori pubblici e privati con età pari o superiore ai 50 anni di età. Il provvedimento fa seguito all’entrata in vigore dell’obbligo vaccinale per tutti coloro che hanno compiuto 50 anni e più, avvenuta lo scorso 8 gennaio 2022.
L’obbligo è previsto che resti in vigore fino al 15 giugno 2022. Il Ministero della Salute ha inoltre invitato i verificatori ad aggiornare le app VerificaC19, poiché la versione più recente è in grado, per la fascia di età indicata dal provvedimento, di riconoscere ed ammettere solo i green pass generati da vaccinazione o da guarigione. L’App considera valide anche le certificazioni di esenzione dalla vaccinazione che possono essere presentate da chi è esente dalla vaccinazione per la presenza di specifiche condizioni cliniche documentate.
L’obbligatorietà del possesso di un green pass rafforzato per chi compiuto 50 anni o più è richiesto anche per coloro che lavorano in smartworking e per coloro che svolgono attività all’esterno. In quest’ultimo caso l’onere della verifica ricade sulle strutture o aziende dove questi lavoratori si recheranno per compiere la loro attività professionale.
Dino Biselli
Source: Ministero della Salute
